Aug 5, 2005 · Le CDD à objet défini est conclu pour une durée minimale de 18 mois et une durée maximale de 36 mois. Il ne peut pas être renouvelé ; il fait l'objet d'une fiche spécifique à laquelle on se reportera. Le contrat vendanges obéit à un régime particulier détaillé dans la …

Mar 10, 2023 · La durée maximale d’un contrat à durée déterminée (CDD) peut être fixée par convention ou accord de branche étendu. À défaut, la loi prévoit une durée maximale de 18 mois. Généralement, le CDD définit un terme précis. Toutefois, il existe des situations dans lesquelles le contrat prévoit un terme imprécis.

Sep 16, 2024 · Vous êtes actuellement en contrat de travail à durée déterminée (CDD) et ne savez pas encore si votre employeur a l'intention de le reconduire. Dans quelles conditions le renouvellement du CDD est-il possible ? Explications.

Mar 19, 2021 · Le CDD doit obligatoirement être écrit, rédigé en français et signé par le salarié. L'absence d'une ou plusieurs de ces conditions entraîne la requalification par un juge du CDD en CDI.

Jan 1, 2022 · Un contrat de travail à durée déterminée, quel que soit son motif, ne peut avoir ni pour objet ni pour effet de pourvoir durablement un emploi lié à l'activité normale et permanente de l'entreprise.

Jun 6, 2020 · Un CDD ne peut pas être conclu pour une durée supérieure à un an. FAUX. La durée maximale du CDD dépend du motif de recours. Généralement, la durée maximale est de 18 mois, renouvellement inclus. Mais pour certains types de CDD, la durée maximale peut aller jusqu'à 24 mois ou être réduite à 9 mois.

Nov 25, 2024 · Quelles sont les règles qui régissent le renouvellement CDD ? Quelle est la durée maximale d'un CDD ? + Exemple d'avenant

La rémunération que perçoit le salarié sous CDD ne peut être inférieure au montant de celle que percevrait, dans la même entreprise, un salarié sous CDI, de qualification équivalente et occupant les mêmes fonctions. QUELLE EST SA DURÉE ? Sa durée initiale ne peut être supérieure à 1 an. Il peut être renouvelé 2 fois.

Jan 3, 2024 · Qu’est-ce qu’un CDD ? Quand recourir à un contrat à durée déterminée ? Quelles conséquences pour l’employeur et le salarié ? On vous dit tout sur le CDD.

Jan 15, 2024 · Le contrat de travail à durée déterminée (CDD) doit être établi par écrit et comporter un certain nombre de mentions obligatoires. À noter : La mention de la durée hebdomadaire du travail est obligatoire si le salarié travaille à temps partiel. Fin de l'absence du salarié remplacé.